中共绵阳市委组织部 绵阳市人事局
关于2009年从优秀村（社区）党组织书记、村委会（社区居委会）
主任中考试录用乡镇（街道）公务员的公告
（2009年第23号）
根据《中华人民共和国公务员法》和《关于从优秀村（社区）党组织书记、村委会（社区居委会）主任中考试录用乡镇（街道）公务员的试行意见》（川组通[2007]58号）精神，经研究决定，2009年我市从优秀村（社区）党组织书记、村委会（社区居委会）主任中公开考试录用乡镇（街道）公务员9名。现将有关事项公告如下（本公告同时在四川人事考试网www.scpta.gov.cn，绵阳人事考试网my.scpta.gov.cn发布）：
一、考录原则和办法
考录工作坚持党管干部原则、德才兼备原则、群众公认原则、依法办事原则和公开、平等、竞争、择优原则，采取公开报名，考试考察相结合，组织、人事部门审核批准的办法进行。
二、报考条件和范围
（一）报考人员应当具备下列基本条件：
1、自觉实践“三个代表”重要思想，坚持科学发展观，认真贯彻执行党在农村（社区）基层的方针、政策，政治立场坚定，具有一定的政治理论素质；
2、熟悉农村（社区）党务、政务、事务工作，具有团结带领群众推动农村和社区建设的领导能力；
3、自己致富能力强和带领群众致富能力强，积极推进灾后重建，在村（社区）党组织书记或村委会（社区居委会）主任岗位上做出了突出成绩，群众公认度高；
4、思想解放，求真务实，勤政廉洁，依法办事，密切联系群众，品行端正，忠于职守，乐于奉献，具有良好的思想作风和工作作风；
5、无《中华人民共和国公务员法》第二十四条规定的不予录用的情形。
（二）报考人员应具备下列资格条件：
1、在职的村（社区）党组织书记、村委会（社区居委会）主任，且连续任职时间3周年以上；
2、年龄在25周岁以上，40周岁以下。本人或本人任期内村（社区）党组织、村委会（社区居委会）受到过省委、省政府以上表彰的，年龄可放宽到45周岁；
3、具有国家承认的中专或高中及以上学历，身体健康。
（任职时间和年龄的计算截止时间为报名截止时间）。
（三）报考范围：
报考人员只能报考本县（市、区）职位。
三、报考职位
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单位
名称 |
职位名称 |
录用
名额 |
招收范围及对象 |
学历要求 |
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合计 |
乡镇（街道）公务员 |
9 |
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涪城区 |
乡镇（街道）公务员 |
1 |
涪城区内符合条件的村（社区）党组织书记、主任 |
中专或高中及以上 |
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游仙区 |
乡镇（街道）公务员 |
1 |
游仙区内符合条件的村（社区）党组织书记、主任 |
中专或高中及以上 |
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江油市 |
乡镇公务员 |
1 |
江油市内符合条件的村（社区）党组织书记、主任 |
中专或高中及以上 |
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三台县 |
乡镇公务员 |
1 |
三台县内符合条件的村（社区）党组织书记、主任 |
中专或高中及以上 |
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安 县 |
乡镇公务员 |
1 |
安县内符合条件的村（社区）党组织书记、主任 |
中专或高中及以上 |
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梓潼县 |
乡镇公务员 |
1 |
梓潼县内符合条件的村（社区）党组织书记、主任 |
中专或高中及以上 |
|
盐亭县 |
乡镇公务员 |
1 |
盐亭县内符合条件的村（社区）党组织书记、主任 |
中专或高中及以上 |
|
北川县 |
乡镇公务员 |
1 |
北川县内符合条件的村（社区）党组织书记、主任 |
中专或高中及以上 |
|
平武县 |
乡镇公务员 |
1 |
平武县内符合条件的村（社区）党组织书记、主任 |
中专或高中及以上 |
四、考试科目及记分办法
考试分为笔试和面试，考试总成绩按100分计算，笔试和面试成绩各占50%。笔试科目为《行政职业能力倾向测验》和《公共基础知识》（主要内容为乡镇、街道行政管理及农村、社区工作所需要的基础理论、法律、法规和政策），每科卷面满分100分，在考试总成绩中分别占30%和20%。
五、考录程序和时间安排
考试录用工作按照公开招考公务员程序进行。具体程序如下：
（一）报名和资格审查
报名时间：2009年3月24日—30日，上午9:00—12:00，下午1:00—5:00。
报名地点：各县（市、区）委组织部。
报考人员需提供以下材料：
1、本人正式有效身份证或第二代临时身份证原件及复印件一式两份；
2、毕业证原件及复印件一式两份；
3、工作地所在乡镇党委政府出具的在职证明（注明连续任村[社区]党组织书记或村委会[社区居委会]主任至今的起始时间），其中村（社区）党组织书记由工作地所在乡镇（街道）党委出具证明，村委会（社区居委会）主任由工作地所在乡镇（街道）人民政府出具证明；
4、近期同底正面免冠2寸彩照2张；
5、本人或本人任职期内村(社区)党组织、村委会(社区居委会)受到过省委、省政府以上表彰的，需提供原件和复印件一式两份。
报名方式和资格审查：报名采取个人自荐、党员群众推荐和组织推荐方式进行。报考者在规定时间内到报名点报名，并如实准确填写《绵阳市2009年从优秀村（社区）党组织书记、村委会（社区居委会）主任中公开考试录用乡镇（街道）公务员报考信息表》（一式两份，见附件1），由县（市、区）委组织部和人事局进行资格初审；县（市、区）委组织部负责编制《绵阳市2009年从优秀村（社区）党组织书记、村委会（社区居委会）主任中公开考试录用乡镇（街道）公务员资格审查合格人员花名册》（见附件2），并于2009年4月1日前将资格审查合格人员的《报考信息表》、《资格审查合格人员花名册》（含excel电子文档）报送到市人事考试中心（绵阳市人事局院内，绵阳市南河路26号）。报考人员按要求提交相关材料，报考者如弄虚作假或隐瞒有关情况骗取报名或录用的，取消报考者的报名或录用资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。
报名缴费：通过资格初审的报考人员，按照四川省财政厅、四川省物价局川价费〔2003〕237号文件规定的标准缴纳笔试考务费每科50元。笔试合格进入面试的人员，须另行缴纳面试考务费80元。
准考证领取：2009年4月23日，各县（市、区）委组织部到市考试中心统一领取本县（市、区）考生的准考证；4月24日—25日，报考人员凭缴费收据和本人有效身份证到所在县（市、区）委组织部领取准考证。
（二）考试。笔试、面试由省委组织部、省人事厅统一命题，统一安排时间进行。考务工作由省人事厅考试中心承担，绵阳市人事考试中心负责组织实施。
1、笔试
笔试时间：2009年4月26日，笔试成绩于2009年6月5日由市委组织部、市人事局统一公布（在四川人事考试网www.scpta.gov.cn，绵阳人事考试网my.scpta.gov.cn发布）。
报考人员在抗震救灾中表现突出，受到市、县（市、区）党委、政府和省级、市级部门表彰的人员，在笔试成绩折合后加2分，受到省委、省政府和国家部委及以上表彰的人员，在笔试成绩折合后加3分。
少数民族考生报考少数民族自治县职位的，在笔试成绩折合后加1分。
报考人员符合公务员录用其它加分条件的，按规定加分。
考生同时符合上述加分规定的，折合后加分总分值不超过5分。
凡符合上述加分条件的报考人员，务必于2009年4月27日前将准考证复印件、相关证明材料原件和复印件及本人联系电话送交各县（市、区）委组织部，各县（市、区）委组织部于4月28日前报送市委组织部。未在规定时间内提交证明材料的，视为放弃加分资格。
各县（市、区）符合条件的报考人数与录用名额之比不应低于5:1，如不足5:1的，取消该县（市、区）的录用考试。笔试结束后，由省委组织部、省人事厅根据录用计划数、参加考试人数和考试情况等划定笔试合格分数线。笔试未达到合格分数线的，不能进入面试。
2、面试
根据考生折合后的笔试成绩，按照招考职位录用名额的3倍，在笔试合格的人员中，从高分到低分依次确定进入面试人员名单。最后一名笔试成绩相同的，可一并进入面试。面试人员需经市委组织部和市人事局进行资格复审后，方可进入面试。
面试时间：2009年6月20日—22日。面试由市委组织部、市人事局统一组织实施，具体事项另行通知。
（三）考察。根据考试总成绩，按照录用名额与进入考察人数1:2的比例分县（市、区）从高分到低分依次确定考察人选（考试总成绩相同的，以笔试总成绩高低确定名次；笔试总成绩相同的，以《行政职业能力倾向测验》成绩高低顺序确定名次）。考察工作由县（市、区）委组织部和人事局负责，主要考察考察对象的德才表现、工作实绩、工作作风、为群众服务的意识和能力等。考察对象受到过县以上党委、政府表彰，或在其任期内村（社区）党组织、村委会（社区居委会）受到县以上党委、政府表彰的，在同等条件下优先录用。
（四）体检。由市委组织部、市人事局统一组织对考察对象进行体检。体检项目和标准按照人事部、卫生部颁布的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。招考单位或考生对体检结果有疑问的，可以提出复检要求，复检只安排一次。要求复检的应在接到体检结果通知之日起7日内，将复检申请送市人事局公务员管理科（绵阳市南河路26号，联系电话：2267794、2267136）。体检时间约为2009年7月上中旬，具体时间另行通知。
因体检、考察不合格出现的缺额，经市委组织部、市人事局同意后，可在进入面试的人员中依次递补。
（五）公示和录用。拟录用人员确定后，由县（市、区）委组织部和人事局在本地新闻媒体和拟录用人员所在乡镇(街道)进行7天公示。公示期间接受社会监督举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。公示结束后，没有反映问题或反映问题不影响录用的，办理录用手续；对反映有严重问题并查有实据的，不予录用；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓录用，待查实后再决定是否录用。
被录用的人员应在规定的时间内到用人单位报到。拒不报到的，三年内取消其再报考公务员的资格。
（六）初任培训。由市委组织部、市人事局统一组织，对录用人员进行初任培训。
六、录用后的管理
新录用的公务员试用期为一年。试用期满，经招录机关考核，合格的，按有关规定办理任职手续；试用期间或试用期满不合格的，取消录用。新录用的公务员原则上安排在本县（市、区）乡镇（街道）机关工作；应继续兼任村（社区）党组织书记或村委会（社区居委会）主任3年以上。新录用人员确因工作需要向县（市、区）以上机关流动的，应在乡镇（街道）机关工作满5年以上。
七、纪律与监督
从优秀村（社区）党组织书记、村委会（社区居委会）主任中考试录用乡镇（街道）公务员工作政策性强，涉及面广，本次考录严格按照《中华人民共和国公务员法》、《公务员录用规定（试行）》、《四川省考试录用国家公务员暂行办法》等有关规定执行。市纪委（监察局）和市委组织部、市人事局的纪检监察部门将全程监督此次考录工作，各县（市、区）纪委（监察局）和组织人事部门的纪检监察部门均要切实加强监督。若有违反规定或弄虚作假的，一经查实，取消报名资格或录用资格，并按公务员考试录用有关规定追究当事人的责任。
本公告由绵阳市委组织部和绵阳市人事局负责解释。
招考工作监督电话：
绵阳市委组织部：（0816）12380
绵阳市人事局：（0816）2262937
招考工作咨询电话：
绵阳市委组织部：（0816）2536751
绵阳市人事局：（0816）2267794、2267136
绵阳市人事考试中心：（0816）2263678
购参考书咨询电话：（0816）2266295
附件：
中共绵阳市委组织部 绵阳市人事局
2009年3月23日
